自分のキャリアは、自分ではいちばん見えにくい

「わざわざ相談するほどのことでもない気がして」

セッションでも、キャリアのご相談でも、よくいただく言葉です。困りごとがはっきりしているわけではない。ただ、このままでいいのかな、と思っている。その状態で人に話すのは、なんだか大げさな気がしてしまう。

とてもよく分かります。でも私は、いちばん整理しておく価値があるのは、まさにその「まだ何も起きていない時期」だと思っています。今日はその理由を、自分の話でお伝えしてみますね。

10日で決まった転職の話

少し前のことです。私はそのとき、転職活動をしていませんでした。求人を眺めてもいなかった。そんなときに、たまたま一件の求人を知りました。あとで分かったのですが、その求人が世に出ていたのは、たった2日間だったそうです。

知ったのが7月7日。決まったのが7月17日。ちょうど10日の出来事でした。

正直に書きますね。面接の準備は、ほとんどしていません。想定問答集も作っていませんし、志望動機を暗記したりもしませんでした。それなのに——当日が、わりと楽しみだったんです。

なぜ楽しみだったのか。私は面接を、こんなふうに捉えているからです。

面接とは、自分の経験や持論をまるごと聞いてもらえる場

考えてみてください。「あなたはどんなふうに働いてきましたか」「これから何を大事にしたいですか」。そんなことを、正面から、時間をとって聞いてくれる人が、日常にどれだけいるでしょうか。家族にも友人にも、なかなかしてもらえない質問ばかりです。

少し変わった受け止め方かもしれません。でもそう思えたから、本番でも迷わずに答えられました。そして、ここが今日いちばんお伝えしたいところです。すらすら話せたのは、話がうまいからでも、度胸があるからでもありません。話す中身が、すでに自分の中で言葉になっていたからです。

その言葉は、ひとりで作ったものではありませんでした

では、いつ言葉になったのか。振り返ると、はっきりしています。最初の転職のときに、再就職支援の会社で担当してくれたキャリアコンサルタントの方との時間です。

定期的に面談をして、それまでやってきた仕事について話す。話したことを整理してもらって、また次の面談で話す。とても地味な作業です。派手なアドバイスをもらった記憶はありません。ただ、そうやって少しずつ、自分の仕事を言語化して、目に見える形にしていった。何ができて、何をしてきて、どこにこだわってきたのか。徹底的にキャリアを整理しました。

そのときに手に入れた「自分の言葉」が、何年も経ってから、たった10日の勝負で効いたわけです。私は準備をしなかったのではなく、ずっと前に準備が終わっていたのだと思っています。

自信とは、自分をどれだけ知っているか

私は、自信をこう捉えています。

自信とは「自分はすごい」と思うことではなく、「自分のことをどれだけ知っているか」ではないでしょうか。

すごいと思えなくても大丈夫です。ただ、自分が何を得意として、何が苦手で、どういうときに機嫌がよくて、何をされると嫌なのか。それを知っている人は、揺れても自分のところに戻ってこられます。逆に、自分のことを知らないままだと、他人の評価やその日の気分に、そのまま持っていかれてしまう。

これは心についても同じだと感じています。カードを前にすると、人は自分の本音にふっと触れます。「あ、私はこっちが嫌だったんだ」と気づく。凝り固まったところをほぐして、自分の状態を知る。占いは、心のマッサージだと私がお話ししているのは、そういう意味です。

心もキャリアも、扱っているのは結局おなじもの——あなた自身です。

自分の持ち物に、値札をつけていく

「それなら自分でやればいいのでは」と思われるかもしれません。私も、できるならそれがいちばんいいと思います。ただ、実際にはなかなか難しい。理由は単純です。

自分にとって当たり前になっていることは、強みだと気づけない
苦労した経験ほど、「あれは大変だっただけ」と価値をつけずに片づけてしまう
そして何より、それが他の人から見て強みになるのかどうかは、自分では判断がつかない

大学で学生さんの自己分析をお手伝いしていた頃も、まったく同じでした。短所はすらすら出てくるのに、長所になると口ごもる。持っていないのではなく、自分の持ち物に値札がついていないだけなんです。

聞き手がいると、そこに手がかりがつきます。「今の話、もう少し詳しく聞かせてください」と言われた部分が、たいてい大事なところですから。

冒頭の話に戻ります。10日で決まったあの求人は、私が準備を始めたから現れてくれたわけではありません。順番はむしろ逆でした。整理が終わっていたところに、たまたま来てくれた。

チャンスは、こちらの支度が整うのを待ってはくれません。だからこそ、転職を決めていなくても、動くつもりがなくても、自分のキャリアを言葉にしておく時間には意味があると思っています。

私は企業で採用する側にいたことも、大学で学生さんの就職を支援していたことも、自分自身が求職者だったこともあります。どの席から見ても言えるのは、精神論ではなく、地に足のついた整理をしてきた人は強い、ということだと感じています。

もし今、うまく言葉にならないもやもやを抱えているなら。それは「相談するほどのことでもない」のではなく、まだ言葉になっていないだけかもしれません。言葉にする作業は、ひとりでなくても大丈夫です。カードと一緒でも、話を聞く人と一緒でも。あなたの持ち物に、ひとつずつ値札をつけていきましょう。

もし言葉にするお手伝いが必要なら、私のセッションも検討してみてくださいね。例えばキャリアの整理だけをする1ヶ月、実際に職務経歴書を作ってみる1ヶ月、など、あなたのご希望に応じて伴走する長期プランもご用意しています。お問い合わせは、画面上部の予約ボタンからお気軽にご連絡くださいね。